職務経歴書の作成方法

こんにちは、自衛隊出身者専門キャリアパートナーの古川です。転職活動において、履歴書と並んで重要な役割を果たすのが職務経歴書です。職務経歴書は、あなたの職歴や経験を詳しく説明し、どのような成果をあげスキルを獲得してきたかを示すための重要なドキュメントです。この記事では、自衛隊出身者のために職務経歴書の作成方法について詳しく解説します。

目次

職務経歴書の基本構成

職務経歴書は以下の主要な項目で構成されます。これらをしっかりと整理し、分かりやすく記載することが大切です。

  • 基本情報: 名前、職歴の要約
  • 職務経歴: 各職務の詳細(企業名、役職、期間、業務内容、成果など)
  • スキル・資格: 保有するスキルや資格
  • 自己PR: 自分の強みやアピールポイント

基本情報の記入

1. 名前

  • 名前: フルネームを記入します。履歴書と同様に、正式な名前を使用してください。

2. 職歴の要約

  • 要約: 職務経歴書の最初に、これまでの職歴を簡潔にまとめた要約を記載します。これにより、雇用主はあなたのキャリアの全体像を一目で把握できます。

職務経歴の詳細

1. 各職務の情報

  • 企業名と役職: それぞれの勤務先企業名と役職を記入します。企業名は正式な名称を使用し、役職も具体的に記載します。
  • 勤務期間: 各職務の開始年月と終了年月を明記します。現在も勤務している場合は「在職中」と記載します。
  • 業務内容: 具体的に担当した業務内容やプロジェクトについて説明します。どのような役割を果たし、どのような仕事をしていたかを具体的に記述します。
  • 成果: 具体的な成果や達成した目標を記載します。定量的な数字を用いて、成果を具体的に示すと効果的です(例: 「売上を20%増加させた」「プロジェクトを期限内に完了させた」)。

2. 職務経歴の記載方法

  • 逆時系列: 職歴は最新のものから順に記載します。これにより、雇用主が最新の経験を最初に見ることができます。
  • 箇条書き: 業務内容や成果は箇条書きで整理することで、見やすくなります。

スキル・資格の記入

1. スキル

  • 専門的スキル: 特定の業界や職種に関連するスキルを記載します。自衛隊での経験に基づく技術的なスキルや管理スキルなども含まれます。
  • ソフトスキル: コミュニケーション能力、リーダーシップ、チームワークなどのソフトスキルも記載します。これらのスキルがどのように業務に役立ったかを説明するのが理想です。

2. 資格

  • 資格名: 取得した資格を正式な名称で記載します。資格が職務にどのように関連するかを説明することも有効です。
  • 取得年月: 資格取得の年月を記載します。

自己PRの作成

1. 自己PRの内容

  • 強みのアピール: 自分の強みや特徴を簡潔に述べます。自衛隊での経験がどのように職務に役立つかを具体的に示しましょう。
  • 実績の具体例: これまでの職務での具体的な成果や成功事例を含めることで、自己PRに説得力を持たせます。

2. 自己PRの構成

  • 導入: 自己PRの冒頭で、自分のキャリアの概要や強みを紹介します。
  • 具体的な例: 成果や経験に基づいた具体的なエピソードを紹介します。
  • 結論: 自分が企業にどのように貢献できるかをまとめ、応募先の企業に対する意欲を示します。

職務経歴書の作成ポイント

自衛隊での経験をビジネス用語に変換する

自衛隊での経験を企業に伝える際には、専門用語を一般的なビジネス用語に変換することが必要です。例えば、「指揮官」を「マネージャー」や「リーダー」と表現するなど、企業の採用担当者が理解しやすい言葉を使用します。

一部の例を自衛隊用語とビジネス用語の対応表を用意しておりますので、ご参照ください。

自衛隊用語とビジネス用語の対応表

職務内容を具体的に記述する

自衛隊での職務内容を具体的に記述します。どのような任務を担当し、どのような業務を行ったか、具体的な事例を挙げて説明します。例えば、「〇〇の計画立案と実行」「〇〇の管理業務」など、詳細に書くことで、企業側に自分の経験を理解してもらいやすくなります。

実績や成果を強調する

自衛隊での実績や成果を具体的に記載します。例えば、「〇〇のプロジェクトを成功させた」「チームを率いて〇〇の達成に貢献した」など、数字や具体的なデータを用いて説明することで、説得力が増します。

職務経歴書のテンプレートを提供

職務経歴書は、あなたの経験やスキルを詳細に伝える重要な書類です。しっかりとした構成と具体的な内容で、自分の価値を最大限にアピールしましょう。

Catapultでは、自衛隊出身者向けに履歴書と職務経歴書のテンプレートをプレゼントしています。ご希望の方は公式LINEからご連絡ください。

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この記事を書いた人

2024年7月にBallista入社。8月からスタートした自衛隊出身者のネクストキャリアをサポートする事業「Catapult(カタパルト)」を担当。防衛大学校卒業後、入社試験時の適性検査を販売する企業で営業職などを経験。人材獲得や入社後のミスマッチに課題のある会社の内定率向上や離職率低下に貢献した。

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